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几岁是童工
释义
法律分析:国家法定未满十六周岁的用工属于童工。并且法律规定,任何单位雇佣童工都将受到严厉处罚,情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
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更新时间:2026/6/15 7:37:47