网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
职工用人单位发生工伤待遇方面的争议按照处理什么的有关规定处理
释义
法律主观:
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。解决方法:职工与用人单位协商一致;向调解组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
法律客观:
《工伤保险条例》第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。
随便看
被企业辞退工资是否应立即结算
国考的报考条件
国家公务员报考条件是什么
省考岗位报考人数查询
年公务员考试查询方式是什么?
公务员国考成绩怎么查询
省考公务员成绩查询
省考公务员分数查询时间
10级大概需要多少钱?
25、伤残等级一级高还是十级高
12级烟草证能申请多少烟?
公务员25级工资都有哪些
12级烟草证能申请多少烟?
十级晋升九级条件有哪些
几级资质可以建32层楼
十三级进十二级要求
大连10级大约有多少
12级烟草证能申请多少烟呢?
被扣12分降级还能办教练证吧?
公务员等级晋升年限
12级烟草证能申请多少烟呢
12级烟草证能申请多少烟呢
cba外援新规定
CBA外援使用标准
CBA外援使用标准?
jointly acquired property
jointly and severally
jointly and severally bound
jointly assess
jointly cause an injury
jointly commit rape in succession
jointly exercise the functions and powers
jointly operated
jointly operated enterprise
jointly owned
jointly-owned property
jointly-run enterprise
joint management
joint management agency
joint management agreement
joint management of merchant shipping contract
joint management regime
joint marketing agency
joint mediation
joint memorandum
joint names
joint negligence
joint nomination
joint note
joint obligation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/11 10:38:16