2023年正常休班领导不准怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年正常休班领导不准怎么办
释义	法律分析：一、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。二、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。三、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十条用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。
随便看	行政处罚法从轻处罚和减轻处罚的区别中国共产党问责条例规定的问责对象的重点是什么从宽处罚与从轻、减轻处罚的区别在自家阳台种罂粟是什么行为中国共产党问责条例规定的问责对象的重点是什么酌情从重处罚和从重处罚的区别在自家阳台种罂粟是什么行为问责和处罚的区别烟花炸伤对方有哪些赔偿过年厂里放烟花炸伤毁容怎么赔烟花炸伤赔偿的案例被烟花炸伤怎么赔偿烟花炸伤是谁的责任烟花炸伤人如何赔偿被烟花炸伤怎么赔偿烟花炸伤赔偿的案例烟花炸伤人赔偿多少烟花厂爆炸老板为什么要坐牢烟花厂爆炸老板为什么要坐牢？烟花炸伤赔偿的案例烟花炸伤赔偿的案例？国家降半旗是什么情况下 -法律知识我国国旗法规定下半旗的适用范围是 -法律知识下半旗致哀的规定下半旗致哀的标准 be strict with law enforcement best-seller best-selling goods be subject to tax be subordinated to be substantiated be suitable be summoned as a witness be summoned to testify be suspected of being involved be suspicious-looking be sworn in be sworn into office bet be taken in be taken in custody be taken red-handed be taxable be taxed on the equivalent amount converted into renminbi be tenable be the chief plotter be the leader of be the same in essence be tied and taken to the beheading ground be titular

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。