| 问题 | 公司效益不好可以降低员工工资吗 |
| 释义 | 法律分析：公司效益不好不可以降低员工工资，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，工资不得低于当地最低工资标准。 法律依据：《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。 |
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