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问题 上海休产假期间公司发工资吗
释义
    休产假期间公司发工资的。产假期间工资的发放方式是:
    1、如果公司有交生育保险,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资;
    2、如果公司没有交生育保险,产假期间公司应当按正常出勤发放工资。
    产假的标准如下:
    1、基本产假98天,其中产前可以休假15天;
    2、难产的,增加产假15天;
    3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;
    4、怀孕未满4个月流产的,享受产假15天;
    5、怀孕满4个月流产的,享受产假42天。
    法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第八条
    女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
    女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
    
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更新时间:2025/1/14 18:12:08