| 问题 | 公司被被收购怎么办 |
| 释义 | 被收购后的公司可以独立运营，具体运作方式由收购方与被收购方协商。公司合并的，应当由合并各方签订合并协议，收购后公司的运作方式由合并协议约定，合并各方应当履行协议约定。 一、公司合并具有哪些优势 公司合并具有优势如下： 1、与收购相比，企业合并主要是通过交换股票而不是支付现金或少付现金；主合并方避免了巨大的融资压力和现金流出，将由此产生的现金流投入到合并后企业的重点发展领域，不影响合并后企业的资金周转和运营； 2、企业合并协议是在双方充分协商的基础上达成的自愿合并。与敌意收购相比，操作简单，避免了敌意收购可能造成两败俱伤的风险； 3、对于参与合并的企业股东，由于企业合并主要不以现金交易，可以享受延迟纳税的税收优惠待遇。 根据《中华人民共和国公司法》规定，公司合并可以采取吸收合并或者新合并。一家公司吸收其他公司为吸收合并而解散。两家以上公司合并成立新公司，合并各方解散。 二、公司合并后员工该怎么处理 公司合并后员工由存续的公司或者新设的公司接收，继续履行原劳动合同。 公司与员工自用工之日起建立劳动关系，订立书面劳动合同。公司发生合并或者分立等情况的，不影响合同的效力。 公司合并流程为： 1、通过股东会决议，与合并方订立书面的合并协议； 2、编制资产负债表及财产清单； 3、通知债权人并进行公告； 4、办理公司的合并登记。 债务的处理是由合并后的公司承担。公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。 三、并购重组债务怎么处理 并购重组债务的处理方式：一般情况下，由新设立的公司继承，但当事人另有约定的除外。根据相关法律规定，公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单，自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。且合并后的债务，由合并后存续的公司或者新设的公司承继。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国公司法》第一百七十二条 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。 第一百七十三条 公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。 |
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