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问题
员工出错领导有责任吗?
释义
法律分析:
1、领导应当对部门全部工作负有直接或间接的领导责任。2、领导应对工作中的每一个环节、每一份文件、每一个文案进行指导监督,重要敏感文件还应签字确认。因此,如果下属在执行过程中出现问题,相关领导应负有失察渎职之责。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》 第二百二十一条 损害商业信誉、商品声誉罪是指捏造并散布虚伪事实,损害他人的商业信誉、商品声誉,给他人造成重大损失或者有其他严重情节的行为。犯本罪的,处二年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
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更新时间:2024/12/26 1:33:55