培训期间算劳动关系吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	培训期间算劳动关系吗
释义	法律分析：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，培训时劳动者也受用人单位的管理，所以在培训期间也是和公司有劳动关系的，而且一般要在一个月内签订劳动合同，超过一个月未签订劳动合同，劳动者可以主张支付超过一个月不满一年内的双倍工资。” 法律依据：《中华人民共和国劳动法》第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
随便看	喝酒驾车会有案底吗酒驾有案底嘛对以后有没有影响饮酒驾驶会留案底吗酒驾案底有什么影响？酒驾有案底么对以后有没有影响酒驾有案底吗对以后有影响吗？酒驾有案底嘛对以后有没有影响？酒驾案底有什么影响醉酒驾驶会有案底吗酒驾有案底吗 ? 酒驾有案底么对以后有没有影响酒驾会不会留下案底法律问题酒驾有案底有案底吗酒驾的有案底吗? 酒驾会不会留下案底？酒驾有没有案底法律问题酒驾是否会留下案底酒驾会留有案底吗？醉驾有案底将来影响什么意思？有案底对醉驾判刑有影响吗有案底的醉驾的个人影响有哪些？醉驾以后有没有案底醉驾拘留会不会有案底醉酒驾车有案底吗？醉驾一定会留案底吗？ periodic presentation periodic registration periodic repair periodic report periodic review periodic tenancy Periodic Tenancy period normally necessary to receive an answer period of absolute criminal responsibility period of act period of adjournment period of adjudication period of advance notice period of agency period of application for postponement period of assessment of distribution period of awaiting remarriage period of commutation of criminal responsibility period of conception period of constitutional government period of continued existence period of contract period of cooperation period of custodial investigation period of death

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。