| 问题 | 纪检传唤一般用什么方法？ |
| 释义 | 用传唤证传唤,对现场发现的违反治安管理行为人，人民警察经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在询问笔录中注明。需要传唤违反治安管理行为人接受调查的，经公安机关办案部门负责人批准. 纪检找公务员谈话多长时间出结果，据查，这个在实际操作中是没有时间限定的，主要需要看被问话人的违纪程度。如果只属于一般诫勉谈话的，可能1-2小时或者半天时间，但是如果事情比较严重的话，多天甚至更长时间都是有的。具体消息您也可以关注纪检监察相关官方网站，获得第一手权威信息。 一、纪检委传唤人的过程 1.纪检委传唤人,需要出具盖章的传唤证; 2.被传唤人接到传唤证后,需要签字或者盖章,还要书写日期; 3.被传唤人按照传唤证上的时间地点准到达; 4.被传唤人员到达后,相关工作人员会对其进行问话,并制作相应的讯问笔录。问话时间不得超过24小时。 二、纪检监察机关谈话函询后处置方法程序是什么 1、反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以采信了结，并向被函询人发函反馈。 2、问题轻微，不需要追究纪律责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方法处置。 3、反映问题比较具体，但被反映人予以否认且否认理由不充分具体的，或者说明存在明显问题的，一般应当再次谈话或者函询；发现被反映人涉嫌违纪或者职务违法、职务犯罪问题需要追究纪律和法律责任的，应当提出初步核实的建议。 4、对诬告陷害者，依规依纪依法予以查处。必要时可以对被反映人谈话函询的说明情况进行抽查核实。 法律依据： 《中华人民共和国监察法》 第十八条 监察机关行使监督、调查职权，有权依法向有关单位和个人了解情况，收集、调取证据。有关单位和个人应当如实提供。 监察机关及其工作人员对监督、调查过程中知悉的国家秘密、商业秘密、个人隐私，应当保密。任何单位和个人不得伪造、隐匿或者毁灭证据。对可能发生职务违法的监察对象，监察机关按照管理权限，可以直接或者委托有关机关、人员进行谈话或者要求说明情况。 《中华人民共和国治安管理处罚法》 第八十二条 需要传唤违反治安管理行为人接受调查的，经公安机关办案部门负责人批准，使用传唤证传唤。对现场发现的违反治安管理行为人，人民警察经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在询问笔录中注明。 公安机关应当将传唤的原因和依据告知被传唤人。对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的人，可以强制传唤。 |
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