| 问题 | 怀孕期间可以终止劳动合同吗 |
| 释义 | 法律分析: 怀孕期间如果出现下列情形的，可以终止劳动合同:劳动者开始依法领取养老金的；用人单位被依法宣告破产的；或者用人单位被吊销营业执照、责令关闭的等。但用人单位如果违法终止劳动合同的，需要按经济补偿标准的双倍来赔偿劳动者。 法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法实施条例》》第十三条 用人单位与劳动者不得在劳动合同法第四十四条规定的劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件。 |
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