暑期工可以无故辞退吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	暑期工可以无故辞退吗
释义	法律分析：暑假工一般情况下也是不能随时辞职的，其实在我国的法律上对暑假工是否可以随时辞职的这个问题没有做出什么明确的规定。但在实际操作中应该是不可以的，暑假工辞职的时间应该提前和用人单位商量清楚，一般也不需要提前30天通知用人单位。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	离婚后怎么起诉赔偿起诉离婚对方要求赔偿法院怎么强制赡养父母？想了解一下对于改嫁媳妇赡养公婆可以继承房产吗改嫁儿媳可以继承公婆的遗产吗？改嫁后对原公婆尽了赡养义务有继承权吗丈夫被法院拘留，可以提出离婚吗? 丈夫被拘留，是否能解除离婚？老公犯法拘留能否起诉离婚改嫁后对原公婆尽了赡养义务有继承权吗改嫁儿媳可以继承公婆的遗产吗？起诉离婚可以要求对方赔偿吗？起诉离婚的是否需要赔偿对方离婚纠纷被告在服刑该怎么解决离婚纠纷被告在服刑如何解决离婚纠纷被告在服刑该怎么解决? 离婚纠纷被告在服刑该如何解决起诉在押人员离婚流程是什么? 在押人员该怎么起诉离婚? 起诉在押人员离婚流程是什么羁押上诉期间可以起诉离婚吗？在押人员如何起诉离婚在押人员怎么起诉离婚坐牢人员诉讼离婚程序被告重婚罪可以马上拘留吗 popularize an elementary knowledge of law popularly voted constitution popular name popular revolt popular sense popular sovereignty popular training popular will population population census population not in labor force population of working ages population quality population statistics population structure and crime porbation order PORCELAIN WITH CARE porno pornographic pornographic book pornographic goods pornographic literature pornographic picture pornographic publications pornography

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。