网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
用人单位不得因女职工什么降低工资
释义
法律主观:
用人单位不能够因为女职工怀孕、生育、哺乳就降低其工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。如遇节假日或休息日,则用人单位应提前在最近的工作日支付。
法律客观:
《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
签订劳动合同的形式有什么?
劳动合同签订原则有什么
劳动合同签订的原则有什么
劳动合同签订的形式有哪些?
劳动合同签订原则有什么
如果一群人要打你怎么办 -法律知识
有人要打你怎么办拿法律解决 -法律知识
如果一群人要打你怎么办 -法律知识
网上中奖说要先交税金?
中奖了是不是要先交税
网上中奖说要先交税金 法律问题
中奖了是不是要先交税
消防工程平行发包有效吗
一消注册需要哪些材料?
男人也有生育险吗
男性有生育险吗?
男性生育保险的利弊
男性能报销生育保险吗
男性能报销生育保险吗
男性能报销生育保险么
男性能报销生育保险嘛
男职工有生育津贴吗
男性生育险老婆生育可以报销吗
男性五险一金有生育险吗
男职工有生育津贴吗
withdrawal of a lawsuit
withdrawal of an action
withdrawal of an action in chief
withdrawal of an appeal
withdrawal of an application
withdrawal of appearance
withdrawal of a proposal
withdrawal of charges
withdrawal of copies of the work
withdrawal of currency from circulation
withdrawal of exequatur
withdrawal of offer
withdrawal of one's own accord
withdrawal of private prosecution
withdrawal of recognition
withdrawal of stock
withdrawal of the notary public
withdrawal system
withdraw a motion
withdraw an accusation
withdraw an action
withdraw an action in chief
withdraw an appeal
withdraw an application
withdraw an indictment
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/3/22 10:18:33