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问题	无故旷工多久劳动合同自动解除
释义	无故旷工多久劳动合同自动解除要根据用人单位的规章制度确定，我国法律规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
随便看	劳动合同是指必须双方都持有吗？劳动合同该由谁持有? 应该由谁持有劳动合同劳动合同应该有几份，分别由谁持有劳动合同是不是个人持有一份劳务合同怎么签签劳务合同签订需要什么条件吗劳动合同是不是双方都有？劳务施工单位签的什么合同谁有权签订劳务合同？外国刑事案件无罪率共同犯罪组织者的认定是什么同案犯可以委托同一个律师嘛? 两个人犯罪是共同犯罪吗什么是领导恐怖组织罪的构成要件组织、领导、参加恐怖组织罪构成要件有哪些？组织、领导、参加恐怖组织罪法院如何判? 什么是指组织、领导、参加恐怖组织罪? 构成领导恐怖组织罪的要件? 构成组织、领导、参加恐怖组织罪既遂怎么判刑？领导恐怖组织罪的判刑标准是什么？领导恐怖组织罪量刑有什么标准? 领导恐怖组织罪的犯罪构成界定? 领导恐怖组织罪的量刑标准是怎样的领导恐怖组织罪量刑标准是如何规定的? unrecognized state unrecorded unrecorded revenue unredeemed unredeemed promises unredressed injustice unregistered unregistered birth unregistered bond unregistered debenture unregistered prostitute unregistered share unregistered stock unregistered trademark unregistered treaty unregulatory documentation unrelated unreliable unreliable unrepealable unrepealed unrepentant unrepentant sinners unreported unrepresented country

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