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问题 工伤事故的经过怎么写
释义
    1、写明发生事故的准确时间点。2、发生事故的地点。3、发生事故的具体过程。这个需要写明,但是具体从事什么工作,工作的状态,参加的人员,是否按照安全操作规程进行操作,发生事故的具体原因。4、写明发生事故的后果,造成的伤害,以及造成伤害的应急处理措施,送到哪家医院,初步检查的结果。5、相关现场的证明人的情况。
    一、交通事故现场如何保护
    1、不准移动现场上的任何车辆、物品,并要劝阻围观群众进入现场。对于易消失的路面痕迹、散落物,应该用塑料布、苫布、苇席等可能得到的东西加以遮盖。
    2、抢救伤者移动车辆时,应做好标记。正确的做法是从路面显示的制动轮拖印迹开始,用粉笔或砖头、石块标记出左半中括号[,印迹终点用右半中括号]标示。如果事故车辆未移动,只标记制动印迹开始点即可。
    3、将伤者送到医院后,应告知医务人员对伤者衣物上的各种痕迹,如轮胎花纹印痕、撕脱口,要进行保护。
    4、严防再次事故的发生。发生事故后,要持续开户危险报警闪光灯,并在来车方向50米以外的地方放置警告标志,以免其他车辆再次碰撞。对油箱破裂、燃油溢出的现场,要严禁烟火,以免造成火灾,扩大事故后果。
    二、工伤伤残赔偿标准
    工伤伤残赔偿标准如下:
    1、就诊、医用药品以及住院费用;
    2、伤残津贴,津贴的具体金额根据伤残员工的伤残等级而定,津贴需按月支付;
    3、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残补助金;
    4、伤残职工住院期间的伙食补助;
    5、疾病治疗辅助器具以及治疗期间护理费;
    6、就诊时交通食宿费;
    7、按月支付的基本工资。
    一、工伤认定标准如下:
    1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    4、患职业病的;
    5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    二、工伤损害赔偿责任构成要件如下:
    1、职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系;
    2、职工必须受有人身损害事实;
    3、职工的损害必须是在其履行工作职责的过程中发生的;
    4、该事故须是职工受到损害的原因。
    【本文关联的相关法律依据】
    《工伤保险条例》第四条用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
    
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更新时间:2025/3/1 19:41:59