如何理解劳动法的基本原则-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	如何理解劳动法的基本原则
释义	法律分析：我国《劳动法》的基本宗旨、基本原则如下：1、劳动既是权利又是义务的原则；2、保护劳动者合法权益的原则；3、劳动力资源合理配置的原则。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。
随便看	办理营业执照程序有哪些？营业执照办理过程有哪些营业执照网上申请程序营业执照办理流程是什么呢营业执照办理流程都是什么营业执照的办理流程是什么? 营业执照办理流程有哪些？营业执照的办理流程是怎样的？营业执照办理过程有哪些？重庆车辆年检可以推迟多久？民宿涨价毁约只退定金就可以了吗？最终能获取更高收益吗？信用卡拖欠11个月没钱还款会坐牢吗吗网贷逾期8个月还不上有何后果网贷逾期10个月还不上会有什么后果，这点一定要注意微信上怎么领失业补助金微信上能领失业补助金嘛如何微信申请失业补助金大专学历交几年社保可以入户东莞小型餐饮营业执照办理重庆限行尾号规定法律问题判断污染者是否应承担民事责任的依据是污染环境罪中并存罪过的形式是属于故意犯罪吗污染环境罪中并存罪过的形式是属于故意犯罪吗？哪些情况为用人单位无故拖欠劳动者工资用人单位拖欠工资的解决方法是什么 method of capital subscription method of credit method of crime prediction method of determining testimony reliability method of dynamic analysis method of economic reckoning method of exemption with progression method of grouping method of index number method of interrogation method of payment method of point rating method of progressive exemption method of psychoanalysis method of redress method of tax deduction method of tax exemption method of thinking method of voting methodological interpretation methodology of jurisprudence methodology of the science of law methods for check and acceptance methods of conciliation methods of crime

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。