网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
乱扣工资去哪里投诉
释义
法律分析：乱扣钱是不合法，劳动者可以到劳动监察部门投诉。如果正常上班扣工资，可以进行投诉，如果劳动者是正常提出辞职并离职的，用人单位也不可以乱扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬，不结也可以投诉。如果确实给用人单位造成损失，是需要进行赔偿的，这时扣工资是合法的。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
属于医疗过失纠纷的有什么
医疗过失纠纷包括哪些？
医疗过失纠纷与非医疗过失纠纷如何区分
有过失医疗纠纷原则是什么
非医疗过失纠纷常见的情形和原因有哪些？
医疗过失纠纷和非医疗过失纠纷有什么不同？
医疗过错名词解释、判断规定是什么
何谓医疗过失纠纷
什么是医疗过失纠纷？
如何确定医疗过失纠纷的责任，具体规定是什么
属于医疗过失纠纷时 -法律知识
属于医疗过失纠纷时 法律问题
医疗过错名词解释、判断规定是什么？
属于医疗过失纠纷 -法律知识
属于医疗过失纠纷的有什么 -医疗损害
医疗过失纠纷是什么意思
如何确定医疗过失纠纷的责任，具体规定是什么？
非医疗过失纠纷的概念 法律问题
误诊和医疗事是中怎么界定的
社保卡不允许交易是什么原因 -法律知识
有什么办法理社保卡实体卡
有什么办法理社保卡实体卡
交通事故不去办理会怎样有什么后果
出交通事故不去怎么办
交通事故不去办理会怎样有什么后果？
infraction of regulations
Infractions
infractions of administrative regulations
infrangible
infrangible agreement
infrangible right
infrared detection of forest fire
infrared photography of material evidence
infrastructure
in fraud of
infringe
infringe a patent
infringe a right
infringe copyright
life expectancy
life imprisonment
life imprisonment
life in being
life insurance
life insurance
life insurance
life insurance and insurance against accidents
life insurance avails
life insurance contemplating death as condition of payment
life insurance system
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/6/10 3:55:45