问题 | 公司发工资需要交税吗 |
释义 | 公司给员工发工资是不需要交税的,但是员工的工资超过了个人所得税的起征点的话,员工是要缴纳个人所得税的。由于当地标准不同,具体的交税标准根据当地的标准进行。 通常情况下超过5000元的部分就要开始缴税,5000~8000的部分交,百分之三八千以上的要交10%。具体的以当地的规定为准。现在工资如果达到了5000以上,都是需要交个人所得税的,那么它的申报流程也是比较简单的,包括了注册个人账号选择申报的项目,然后再填写申报的信息,就会完成税务缴纳。在填写申报信息的时候是不能够填错的,否则很有可能会失败。 需要注意的是目前的新个税支持,多种方式的税务申报操作,比如说可以在网上进行申报,也可以直接去税务部门的柜台进行办理,如果非常远的话还可以以邮寄报税的方式来申报。所以说可以满足不同人的需求。 个人所得税是每一个公民都应该履行的义务,所以我们要按时的缴纳相关的税务税费,不能够逃税。社会发展的越来越快了,很多人的资金比例都在上升,那么就需要缴纳个人所得税而缴纳个人所得税也是有很多好处的,首先就可以直接作为自己的收入证明,以后想贷款的话肯定是非常方便的,还能够在一定的程度上增加贷款的额度缴纳个人所得税,还可以防止隐匿收入,比如说要是想离婚的话,关于孩子的抚养费问题,就可以根据缴纳个人所得税多少来决定。 缴纳个人所得税最重要的好处就是可以证明自己的财力水平,如果以后想办理留学签证的话,肯定是需要这些材料的,以及办理居住证也是需要这些材料的。 法律依据 《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税: (一)工资、薪金所得; (二)劳务报酬所得; (三)稿酬所得; (四)特许权使用费所得; (五)经营所得; (六)利息、股息、红利所得; (七)财产租赁所得; (八)财产转让所得; (九)偶然所得。 居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。 第三条 个人所得税的税率: (一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率; (二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率; (三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。 |
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