劳保用品扣钱合法吗 -法律知识-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳保用品扣钱合法吗 -法律知识
释义	法律分析：不合法，企业单位必须无条件给职工配备劳动防护用品，而不能以货币等其他形式代替，也不能收费。法律依据：《中华人民共和国安全生产法》第四十二条生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
随便看	合同的有效成立需具备的条件包括有哪些？合同成立和有效的条件是什么？合同有效成立的条件都有哪些合同的有效成立条件是什么？合同有效成立应具备哪些条件合同的有效成立需具备的要件是合同有效成立的条件有合同成立的有效条件怎样规定的合同有效的一般要件都有什么合法的合同要件包括附条件合同效力的法律规定有什么有效合同具备哪些条件合同有效的条件如何满足什么条件的合同是合法有效的合同有效合同必须具备什么条件这种合同的生效条件是什么？附条件合同效力是如何规定的附条件合同有什么效力规定附条件合同具有什么效力呢有哪些治安管理处罚法有几种处罚种类？？治安管理处罚法处罚种类有几种治安管理处罚法新增加的处罚种类有什么治安管理处罚分种类新治安管理处罚法根据治安管理处罚法规定治安管理处罚的种类分技术改进技术改造技术改造贷款合同技术改造规划技术改造项目技术革新、技术革命运动技术工人技术供应方技术供应国技术顾问技术雇员技术管理技术管理法规技术规范技术规章技术合同技术合同案件技术合同当事人技术合同法技术合同管理制度技术合同纠纷案件技术合同认定登记技术合同审批技术合同限制性条款技术合同有效期

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