员工星期天安排加班没来怎么处罚？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工星期天安排加班没来怎么处罚？
释义	法律分析：是不可以处罚的，可以无理由拒绝加班的，企业延长工作时间是必须要与劳动者和工会协商的，所以如果劳动者不同意加班，无论是口头反映还是书面提出都行，企都就不可以延长工作时间，即不能安排周末加班。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
随便看	离职手续：劳动合同期满后的应对策略苏州婚姻家庭律师苏州婚姻家庭律师为什么黄酒啤酒包装物押金？不献血就不给病人输血违法吗？如何处理无偿献血免费乘公交？无偿献血规则 -法律知识无偿献血法律问题指定献血算不算无偿献血无偿献血可以指定受益人吗案件终结和终本的区别执行终结和终本的区别终本和终结执行的区别是什么? 保险合同的终止 -保险案件终结和终本的区别法院终结和终本的区别保险合同的终止 -保险终本案件的意思是什么终本案件以后可以和解吗高速上限速120开到126算超速吗二手房过户去哪里办理二手车过户需要去车管所吗二手车过户要带什么资料二手房过户去哪里办理张家口房屋过户手续如何办理 domestic company domestic corporation domestic court domestic courts domestic creditor domestic currency exchange rate domestic debt domestic dispute domestic factors of crime domestic financial institution domestic garbage domestic institution domestic investors domestic judge domestic judgment domestic juridical domestic law domestic legal person domestic loan domestic maltreatment and desertion domestic non-financial institutions domestic object of quarantine domestic offense domestic partners domestic premises

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。