企业调岗降薪员工不接受怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业调岗降薪员工不接受怎么办
释义	法律分析：不能接受。这种行为有违反《劳动法》变相调岗或者降薪的嫌疑。这种情况员工可以主动与企业沟通，协商不成的，员工要保存企业违法解除劳动关系及违法用工的证据。以企业违法解除及违法用工为由，向企业发送书面的索赔函件，要求企业承担责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	合同诉讼期是多久合同到期无效诉讼时效是多长时间合同超过多久不能起诉合同过期需要多长时间不能起诉合同有效期过了是否还可以起诉合同有无诉讼时效合同已过有效期，还可以起诉吗？合同纠纷过了诉讼时效还能起诉吗？合同纠纷几年失效？过了诉讼时效可以判定合同无效吗合同到期后多久起诉无效合同过期多久就不能起诉合同是否有诉讼时效无效合同的诉讼时效是多久时效起算怎么算起诉无效合同的时效是多少合同无效的诉讼时效的法律规定合同无效有没有诉讼时效 -法律知识合同无效诉讼时效的规定合同无效有诉讼时效吗 -法律知识合同有诉讼时效期吗？合同无效的诉讼时效 -法律知识合同无效的诉讼时效是多久? 合同无效是否适用诉讼时效合同不成立适用诉讼时效吗？合同无效的诉讼时效的法律规定 -法律知识 business collaboration business combination business contact business contract business cooperation business corporation business corporations law business cost business costs business day business development loan business discussion business entity business establishment business expenditure business failure business firm business firm representing the buyer business firm representing the seller business ground or office business hours business income business income tax business information business insurance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。