年休假15天还是21天-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	年休假15天还是21天
释义	法律分析：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	扔小孩触犯法律么扔小孩触犯法律嘛？孩子生下来去送人犯不犯法？扔小孩触犯法律么？上海生孩子需要哪些证件呢解除劳动合同与解除劳动关系劳动关系之劳动合同的解除如何确定劳动合同解除怎样可以解除劳动合同关系？劳动合同怎么才算解除怎么才能算解除劳动合同呢怎样才算解除劳动合同解除劳动合同关系怎么做关于劳动关系怎样解除劳动合同劳动合同关系如何解除？解除劳动关系后合同要怎样办怎么样算解除劳动合同怎么才算解除劳动协议关系？劳动合同关系怎么解除解除劳动合同关系有什么方式怎样解除劳动合同关系？解除劳动合同后的劳动关系劳动协议解除等于劳动关系解除吗劳动合同解除需要劳动关系的解除吗？有劳动关系怎么解除劳动合同 renew a contract renew a contract or treaty renewal renewal renewal application renewal bond renewal expense renewal fee of patent renewal notice renewal of a contract renewal of a treaty renewal of bills renewal of insurance renewal of negotiation renewal of notes renewal of registration renewal of reinsurance contract renewal of subscription renewal of term insurance renewal of terms renewal of time insurance renewal of trademark registration renewal of writs renewal option renewal surcharge

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。