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劳动行政部门自收到集体合同之日起几日内未提出异议的
释义
法律分析:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。集体合同与劳动合同都以调整劳动者与用人单位在劳动关系中的权利和义务为内容,但集体合同并不能完全替代劳动合同。集体合同存在的意义在于更好地保护处于弱势地位的劳动者,而绝非用人单位用以规避法律责任、逃避签订劳动合同的挡箭牌。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十四条 集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。
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更新时间:2026/3/10 8:44:18