| 问题 | 职业年金何时开始缴纳费用？ |
| 释义 | 从2014年10月1日开始，年金和养老金并轨，具体扣费和缴费比例由单位和个人分摊。退休时才能领取养老金，至少需交纳15年职业年金。如果不再交纳，已交保险需等到退休时一次性领取。 法律分析 年金和养老金并轨时间上是同步的，从2014年10月1日起执行，具体何时开始扣费，缴费按单位和个人都有自己的分摊比例，退休后才可领取。职业年金至少要累计交够15年，达到退休年龄的时候才可以按月领取养老金。如果现在不再交纳了，那么，已经交的保险也要等到够退休年龄的时候把进入个人账户的保险金额一次性领取。 拓展延伸 职业年金缴纳费用的规定和时间安排是什么？ 职业年金缴纳费用的规定和时间安排根据不同地区和具体情况可能会有所不同。一般来说，职业年金是由雇主和员工共同缴纳的一种福利制度。根据相关法律法规，雇主和员工的缴纳比例、缴纳基数、缴纳方式等都有具体规定。缴纳时间一般是每月或每季度进行，具体时间安排也可能因地区和制度而异。建议您咨询相关部门或查阅当地的职业年金制度相关文件，以获取准确的规定和时间安排信息。 结语 根据目前的规定，年金和养老金的并轨时间是同步的，从2014年10月1日起执行。具体的扣费时间和缴费比例会根据单位和个人的情况而有所不同，退休后才可以领取养老金。职业年金需要累计交纳至少15年，达到退休年龄时才能按月领取养老金。如果不再交纳职业年金，已经交纳的保险金额需要等到达到退休年龄时一次性领取。需要注意的是，职业年金的缴纳费用规定和时间安排可能因地区和具体情况而有所不同。建议咨询相关部门或查阅当地的职业年金制度文件，以获取准确的规定和时间安排信息。 法律依据 《机关事业单位职业年金办法》 第十六条本办法自2014年10月1日起实施。已有规定与本办法不一致的，按照本办法执行。 第十七条本办法由人力资源社会保障部、财政部负责解释。 |
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