| 问题 | 中交两保一争指的是什么 |
| 释义 | 两保一争具体内容为中央“十四五”期间“两保一争”的发展目标： 两保：保中国和亚洲国际承包商第一的地位，这是保我们的国际竞争力；保国资委央企考核A级，这是保集团全体员工的薪酬待遇，也是我们发展的底线； 一争：争取“十四五”末进入世界500强前50位，这体现我们的全球竞争力和综合实力。 一、中交地产提出“两保一争”、“过紧日子”、“以业绩论英雄”、“一切成本皆可控”的管理要求。 中交房地产的管理层对当前财务金融工作提出三点要求： 一是要时刻关注政策变化，积极应对，尤其是融资政策。 二是要关注年度重点财务指标，抓住主要矛盾，全力以赴确保完成资产负债率考核目标 三是力争完成2020年净利润目标。 二、国务院国资委在京召开2022年度中央企业、地方国资委考核分配工作会议。会上，中交集团获评2021年度中央企业考核分配工作先进单位。 2021年，面对百年变局和世纪疫情，中交集团锚定高质量“两保一争”战略目标，坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署和国资委要求，扎实推进三项制度改革持续走深走实，充分发挥考核分配导向激励作用。 积极探索市场化薪酬激励机制，锚定目标、迎难而上、真抓实干，“两利四率”指标圆满完成了国资委下达任务和公司年度目标，实现了“十四五”高质量发展的良好开局。 法律依据： 《中华人民共和国政府信息公开条例》 第七条 各级人民政府应当积极推进政府信息公开工作，逐步增加政府信息公开的内容。 第八条 各级人民政府应当加强政府信息资源的规范化、标准化、信息化管理，加强互联网政府信息公开平台建设，推进政府信息公开平台与政务服务平台融合，提高政府信息公开在线办理水平。 第九条 公民、法人和其他组织有权对行政机关的政府信息公开工作进行监督，并提出批评和建议。 |
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