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问题	公司不给工资条怎么办
释义	法律分析：工资条是企业发给员工的本月工资明细，记录劳动者的月收入分项和收入总额，能让劳动者了解自己的收入构成，是否低于最低工资标准，企业有没有扣除员工的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和住房公积金及个人所得税等，若发生劳动争议，工资条可以作为劳动仲裁的重要证据。如果用人单位拒绝提供工资条，侵犯了劳动者对自己收入的知情权，可以向当地的劳动监察大队举报。法律依据：《劳动部关于印发的通知》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
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