| 问题 | 三年合同可以领几个月失业金 |
| 释义 | 三年合同可以领九个月失业金。失业人员领取失业保险金的期限，是根据其失业前累计缴纳失业保险费的时间确定的。累计缴费时间满1年不满2年的，可以领取3个月的失业保险金。累计缴费时间满2年不满3年的，可以领取6个月的失业保险金。累计缴费时间满3年不满4年的，可以领取9个月的失业保险金。累计缴费时间满4年不满5年的，可以领取12个月的失业保险金。累计缴费时间满5年的，可以领取13个月的失业保险金。累计缴费时间满5年以上的，每满一年增发一个月失业保险金，但最长不得超过24个月。 一、法律规定哪些人能领失业金 法律规定以下人员可以领失业金： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已经进行失业登记，并有求职要求的。 一、失业金申请领取流程： 1、公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备； 2、社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的，才能办理领取失业金； 3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。这四种材料有，位出具的解聘通知书和相关档案材料，失业证明，失业登表，公司致社保局例行公文； 4、社保局审查失业登记合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金，同时办理下岗证； 5、失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后，持社保局发给的审核文件和职业指导培训卡、户口簿、身份证和3张一寸免冠照片，到户口所在地街道有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。 二、失业金赔偿标准： 1、累计缴费时间超过1年不满5年的，可以领取失业保险金，领取期限最长为12个月； 2、累计缴费时间在5年以上不满10年的，可以领取失业保险金，领取期限最长为18个月； 3、缴费满十年者，可领取失业保险金，期限最长为二十四个月。 总之，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的看，可以领失业金。购买失业保险累计缴费时间超过1年不满5年的，可以领取失业保险金，领取期限最长为12个月；累计缴费时间在5年以上不满10年的，可以领取失业保险金，领取期限最长为18个月；缴费满十年者，可领取失业保险金，期限最长为二十四个月。 二、合同到期离职可以领取失业金吗 失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的非因本人意愿中断就业的已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。领取各地市月标准不同，要咨询当地社保机构。符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构。 |
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