网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
十三薪和年终奖的差别？
释义
律师解答：
1、奖金或者称绩效工资，一般与员工的工作绩效相联系，经绩效考核后兑现，而十三薪通常仅仅与出勤状况挂钩，十三薪是明确了标准和发放时间的劳动报酬。
2、十三薪具有一定年终奖励性质，而年终奖是劳动报酬，属于工资总额的一部分。
【法律依据】：
《工资支付暂行条例》 第四条 工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
随便看
注册资本1000万实际缴纳多少
注册资本600万属于什么规模？
怎么样才算拒绝服兵役？
怎么样才算拒服兵役
什么是拒服兵役
拒服兵役
拒服兵役有那哪些后果
怎么样才算拒服兵役？
拒绝服兵役是什么行为？
什么情况属于拒服兵役？
拒服兵役有什么后果？
拒服兵役人员必须承担什么后果？
怎么样才算拒绝服兵役 -兵役
怎样算是拒服兵役？
拒绝服兵役什么后果？
怎么样才算拒绝服兵役？
拒服兵役应该怎么消除
拒服兵役如何消除？
遭到恐吓辱骂怎么处理
遭受恐吓威胁时，该怎么办？
威胁恐吓应当承担什么法律后果
拒服兵役应该怎么消除
被威胁恐吓报警管用吗
不服兵役会应该怎样样
不去体检算是拒服兵役吗
certificate of manufacture
Certificate Of Manufacture
certificate of manufacturer
certificate of master
certificate of merit
certificate of mine safety supervisor
certificate of naturalization
certificate of necessity
certificate of new veterinary medicine
certificate of nuclear safety supervisor
certificate of obligation
certificate of officers
Certificate Of Origin
certificate of origin
certificate of origin of foreign exchanges used for investment
certificate of origin of imports and exports
certificate of ownership
certificate of patent
certificate of pensions for the wounded and disabled revolutionary armymen
certificate of position
certificate of posting
certificate of posting
certificate of professional experience
certificate of property rights
certificate of quality
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/6/12 22:49:46