离职后最迟多久发工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	离职后最迟多久发工资
释义	法律分析：我国的劳动法并没有具体规定员工的离职结算时间。一般情况下，员工在离职时，公司应该一次性结清员工工资。用人单位和员工依法解除或终止劳动关系的，如果单位要支付不超过一个月的工资，那要在劳动关系解除或者终止那天起的三个工作日内一次付清。如果单位要支付超过一个月的工资，那要在约定的支付日期支付。法律依据：《劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高，国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	公司法公司解散的法律规定公司法规定解散公司的原因是哪些公司人员解散的法定情形有哪些空白劳动合同签字行吗？空白劳动合同签字可以吗空白劳动合同只签字有效吗签空白合同可以视为未签合同吗签空白劳动协议？空白劳动协议只签字有效吗加盖公章的空白合同的法律效力如何对于加盖公章的空白合同有法律效力吗公章没盖全有效吗加盖公章的空白协议的效力是怎么样的？公司给员工调整岗位可以降薪吗试用期降职降薪被降薪降职还继续做吗 -法律知识职员被降职降薪怎么办？职员被降薪降职如何应对？降职降薪企业降职降薪怎么办公司单方面降职降薪属于变相辞退吗晚上施工到几点算扰民晚上八点半施工算扰民吗中午12点以后施工算扰民吗晚上十点工地施工算扰民吗？ official trustee of charity lands official trustees of charitable foundation official upper limit of fluctuation official visa official visit officious intermeddler off load offset offset offset offset guilt by merit offset of reciprocal insult offshore offshore archipelago offshore archipelagos offshore area offshore banking center offshore bidder offshore boundary offshore corporation offshore drilling platforms offshore island offshore market offshore military jurisdictional areas offshore oil exploration insurance

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