| 释义 |
手的劳损通常不被视为工伤。工伤通常是指在工作过程中发生的意外伤害、职业病或其他与工作相关的伤害。手的劳损通常被认为是由于过度使用或不正确的工作方法导致的，通常与工作环境无关。
如果您的手劳损是在工作场所发生的，但不是由于工作原因直接导致的，那么可能不符合工伤的定义。在这种情况下，您可以尝试向您所在的企业或组织寻求医疗或其他相关补偿。
然而，如果您的手劳损是在工作中直接或间接导致的，例如由于长时间在恶劣的工作环境中工作，那么您的情况可能符合工伤的定义。在这种情况下，您应该向相关部门（如劳动保障部门）报告您的情况并寻求支持。
该内容由 陈德文律师
和 微办案 共创回答
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