释义 |
法律分析:公司股权结构变更对员工是否有影响,要看情况: 1、公司股权转让,经营仍然正常的情况下,一般对员工影响不大; 2、公司改制,会影响员工的工资和福利,不同机制下,不同类型企业,待遇会有区别; 3、公司清算,员工解除劳动合同,取得一定补偿,对员工影响最大。 法律依据:《中华人民共和国公司法》 第七十一条 有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。 股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。 经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。 公司章程对股权转让另有规定的,从其规定。 |