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问题	孕妇请假工资该怎么发
释义	法律分析: 孕妇请假，工资分以下情形发放：请产前检查假的，工资按实际出勤计算；请病假的，工资按劳动合同约定计算，可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％；其他。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第五条企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。
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