| 问题 | 流产假期国家规定多久 |
| 释义 | 流产假期国家规定： 1、女职工怀孕未满四个月流产含人工流产的，享受不少于二周的产假； 2、怀孕满四个月流产含人工流产的，享受不少于六周的产假。 女职工产假期间具有生育津贴，由生育保险基金按照用人单位上一年度职工月平均工资标准进行支付。 享受生育保险需要以下条件： 1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术； 2、所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴纳生育保险费一年以上。 3、生育保险待遇包括以下几项： 1、女职工产假期间的生育津贴，生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数； 2、女职工生育发生的医疗费用，包括女职工因怀孕生育发生的检查费接生费、手术费、住院费、药费和治疗费； 3、职工实施计划生育手术发生的医疗费用，包括职工实施放置，取出宫内节育器，流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费。 【法律法规】 《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。