孕妇请假不批旷工可以辞退吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	孕妇请假不批旷工可以辞退吗
释义	法律分析：可以员工旷工是属于严重违纪行为。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条员工有严重违纪的情况,单位可以辞退员工,且并不需要支付员工经济补偿。根据单位管理规定的不同,针对员工旷工行为的处罚也是不一样的。
随便看	农民买房没有银行流水怎么办 -法律知识银行流水解释不清楚有何罪名女方起诉离婚男方不出庭怎么做女方起诉离婚开庭男方不到场 -法律知识 2次起诉离婚男方不出庭如何判决一审判决离婚对方不服二审会维持原判吗？男方买房女方没出钱离婚可以分吗登记了还没办婚礼就分手了是否须要返还彩礼? 登记了还没办婚礼就分手了必须要返还彩礼吗? 异地医保没有医保卡怎么报销 -法律知识刚上班五险一金扣多少连续工作两周违反劳动法法律问题工人上班期间受伤怎么赔付？住的公房被强拆怎么办公租房被强拆，承租人可以起诉吗？公租房被强拆,承租人可以起诉吗？遇到公租房拆迁，该怎么办？公租房被强拆,承租人可以起诉嘛公民的房子遭遇强拆怎么办公租房被拆应该怎么赔公积金还商业贷款流程非法侵占罪应该如何判职务侵占罪的量刑标准职务侵占多人是否可以合并立案职务侵占案可以是多人合并吗 Unlawful, Unlawfully unlawful use of mails unlawful use of weapons unlawful wounding unless sooner berthed unlicensed unlicensed attorney unlicensed business unlicensed businessperson unlicensed driver unlicensed lawyer unlicensed peddler unlicensed practice unlicensed prostitute unlicensed publication unlimited unlimited amount guarantee unlimited autonomy of the parties unlimited company unlimited company unlimited damages unlimited full powers unlimited general average guarantee unlimited general average guaranty unlimited inheritance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。