问题 | 社保上缴工伤保险费的负数是怎么确定的 |
释义 | 法律分析:社保工伤保险费是负数是因为工伤保险缴费比例阶段性下调,对保费进行退收处理,差额调整全部反映在审核单中,因此工伤保险一项缴费出现负数。工伤保险费出现负数,不影响其他险种费用核定和缴费。 一、单位五险一金缴纳比例 养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户); 医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%; 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%; 工伤保险缴费比例:单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴; 生育保险缴费比例:单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴; 公积金缴费比例:5%-12%,用人单位可以在这个范围内自行决定和调整,常见是8%。 二、社会保险经办机构负责工伤保险的具体职责? 社会保险经办机构承担工伤保险的具体职责是: (1)核查用人单位的工资总额和职工人数,办理工伤保险登记,并负责保存单位缴费和职工享受工伤保险待遇情况的记录。 (2)确定用人单位的缴费费率。 (3)根据省、自治区、直辖市人民政府的规定,征收工伤保险费。 (4)按照规定管理工伤保险基金,包括基金的收支管理。 (5)按照规定核定工伤保险待遇。 (6)监督工伤医疗费用、康复费用、残疾器具费用使用情况。 (7)为工伤职工或者其亲属提供免费咨询服务。 (8)进行工伤保险的调查、统计,及时向劳动保障部门反馈,定期公布工伤保险基金的收支情况,适时提出调整缴费费率的建议。 (9)参与劳动能力鉴定工作。 (10)申请劳动能力复查鉴定。 (11)批准跨统筹地区就医。 三、什么是正数废票和负数发票 开具的正数发票因某种原因作废是正数废票,当月开具的负数发票作废称为负数废票。 只有发生退货时,而且是跨月的对方和本公司都已入帐要取得购货方当地国税机关出具的退货证明,本单位才可去领负数发票申请表再经国税局批准方可开具负数发票,开出的发票,只要收回发票联和抵扣联把发票作废就行不要开负数发票。 发票是指一切单位和个人在购销商品、提供或接受服务以及从事其他经营活动中,所开具和收取的业务凭证,是会计核算的原始依据,也是审计机关、税务机关执法检查的重要依据。收据才是收付款凭证,发票只能证明业务发生了,不能证明款项是否收付。 法律依据:《人力资源社会保障部财政部关于继续阶段性降低社会保险费率的通知》一 自2018年5月1日起,企业职工基本养老保险单位缴费比例超过19%的省(区、市),以及按照《人力资源社会保障部财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知》(人社部发〔2016〕36号)单位缴费比例降至19%的省(区、市),基金累计结余可支付月数(截至2017年底,下同)高于9个月的,可阶段性执行19%的单位缴费比例至2019年4月30日。具体方案由各省(区、市)研究确定。 |
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