问题 | 下夜班算休息合法吗 |
释义 | 律师分析: 这个问题您在入职的时候应该清楚,毕竟入职前都要谈涉及工作时间和时长,如何休息,薪酬待遇等,如果您已经签署劳动合同,可以仔细看一下合同,如果厂方有违反劳动合同,目前的工作情况就可以向劳动监察大队申诉! 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 |
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