| 问题 | 嘉兴市社保缴费基数及比例 |
| 释义 | 一、缴费基数： 最高缴费基数上限12930元;最低缴费基数下限2590元。 二、缴费比例： 养老保险单位：14%;个人：8% 医疗保险单位：8%;个人2% 失业保险单位：1.5%;个人：0.5%(非农) 生育保险单位：0.8%;个人：无需缴纳 工伤保险单位：0.2%-1.9%(按行业风险);个人：无需缴纳。 三、缴费流程： 1、到服务大厅核定打印缴费通知单。 2、到地税局打印缴费票。 3、到指定的银行缴费，服务大厅缴费实收划账、打印上年度的对账单。 四、社保卡和医保卡不是一回事，二者有以下一些区别： 1、概念不同。社保卡就是社会保障卡，是由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路卡。医保卡是医疗保险个人账户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及账户金的拨付、消费情况等详细资料信息。 2、功能不同。社保卡不仅具有医保卡功能，还是办理各项社保业务的重要凭证，例如领取失业金等等。但医保卡仅限于医保功能，只能用来享受医保待遇。 3、发卡部门不同。医保卡由当地指定代理银行承办，而社保卡由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行。 4、安全性能不同。社保卡有较为严格的密钥管理体系和审批，安全系数较高;而医保卡则没有这种管理体系，安全系数较低。 五、社保就是医保吗? 社保是社会保险的简称，社保的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等，也就是我们常说的“五险一金”中的“五险”。当然，医疗保险和生育保险合并，“五险”会变成“四险”。 医保是医疗保险的简称，它是职工在因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担，以减轻企业负担，避免浪费。 法律依据 《社会保险法》 第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 |
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