释义 |
法律分析:高龄产妇的产假是不同于普通产妇的,高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩前半个月至产后两个半月,产假一般为三个月,而如果是晚婚晚孕者可前后长至四个月,包括产假90天法定节日,因此女职工生育享受不少于九十天的产假。根据法律对于产假的相关规定,女员工在分娩前15天至后75天内可获得90天全薪产假,申请产假报告在分娩前10周内交人事部批准,并附有公司认可的医院出具的怀孕证明。 法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。 第二十六条妇女怀孕、生育和哺乳期间,按照国家有关规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。 公民实行计划生育手术,享受国家规定的休假;地方人民政府可以给予奖励。 |