| 问题 | 公司改名合同重签有赔偿吗 |
| 释义 | 公司改名合同重签没有赔偿。 公司改名字是公司的行为，与劳动者无关，劳动者也不受影响。法律规定用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位违法解除或者终止劳动合同的，需要给劳动者支付赔偿金。根据《劳动合同法》第三十三条规定:用人单位名称、法定代表人等的变更用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 升职加薪要重签劳动合同吗 升职加薪一般都是不需要重新签劳动合同的；但如果双方都协商好要重新签订的话，那么也是可以被允许的，劳动合同最主要的就是要保障劳动者的合法权益和利益；如有违反必定就会存在法律的责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 经济适用房可以重签几次合同 经济适用房可以重签一次合同。 已购经济适用住房的家庭取得了契税完税凭证或房屋所有权证未满五年的，不得按市场价格进行上市出售，确需出售的，产权人应当向户口所在地的住房保障管理部门提出申请，由所在地住房保障管理部门通过摇号等方式确定符合条件的购房人(购房人要按照有关规定，已办理其经济适用住房的购买资格审核手续)，由购房人按原价购买或由区县住房保障管理部门按原价回购。 已购经济适用住房家庭取得的契税完税凭证或房屋所有权证满五年后，可以按市场价进行出售所购住房。产权人应按原购房价格和出售价格价差的百分之70补交土地的等价款。同等价格条件下，已购经济适用住房的产权人户口所在地住房保障管理部门可以优先回购。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 该内容由 周琦律师 和 律说律答 共创回答 |
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