| 释义 |
公职人员依法履行职责受法律保护，非因法定事由、非经法定程序，不受政务处分。
一、关于中华人民共和国公职人员政务处分法
《中华人民共和国公职人员政务处分法》是为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公务员的监督，促进公务员依法履行职务、公平运用权、廉洁政治工作、道德行为，依据《中华人民共和国监察法》制定的法律。 2020年草案修订后，增加了法律面前一律平等、相当于过度处罚等原则，增加了保护公务员依法履行职务的规定，进一步规范和细化政务处分手续。
二、政务处分的定义
政务处分是对违法公职人员的惩戒措施。 由于所有《政纪》已经成为国家法律，监察法首次提出政务处分的概念，并将其适用范围扩大到行使公权力的所有公务员，以代替《政纪处分》。 制定政务处分法，具体化监察法原则规定，全面纳入法定对象，使政务处分与党纪处分相一致，建立刑事处罚相结合，惩治职务违法的严密法网，实现早期逮捕轻微取缔，建设一支忠诚廉洁负责的公务员队伍
随着我国法治社会的进步，我国公民的社会权益不断扩大，公民的生活与国家行政机关的职务行为越来越密切。 职务行为是指行政机关工作人员按照行政机关的指示以行政机关的名义行使行政职权，履行行政管理职责的行为。 这种行为是国家责任的基础，公务员职务行为的定义不仅与每个人救济行为方式的选择问题密切相关，也与应负的法律责任密切相关。 与此同时，公务员的职务行为与民众利益直接相关，也显现出行政部门的形象问题。
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