| 问题 | 病退的条件是什么? |
| 释义 | 法律分析：病退是指因职业病而提前退休，退休待遇与正常退休一样。因职业病而提前退休，退休待遇与正常退休一样。男年满50周岁，女年满45周岁；交费年限(含视同交费年限)满15年及其以上；因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。 法律依据：申请病退必须同时符合三个条件: (1 )经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力; (2)达到规定年龄(男年满50周岁、女年满45周岁); (3)参加基本养老保险且缴纳基本养老保险费年限(工龄)满15年。 患病或者非因工负伤的职工，可以向用人单位提出病退申请,由用人单位于每季度第一个月持本人身份证、病历资料向市劳动保障行政部门申请劳动能力鉴定;个人缴费的,应委托社会保险服务机构办理。同时符合病退三个条件的，予以病退。符合条件(1)、 条件(3)但不符合条件(2)的参保人员，可以办理退职。职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力，统-由地市级劳动保障部]指定的县级以上医院负责医疗诊断，并出具证明。非指定医院出具的证明一律无效。 企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件： （1）养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上; （2）一般类疾病住院出院后满1年; （3）恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满; （4）精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。 |
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