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问题
暑假工可以提前辞职吗
释义
法律分析:暑假工签了合同不可以随时离职,辞职需提前一月提交书面辞职报告,试用期需提前三天提交书面辞职报告,否则用人方有权追究由此造成的经济损失。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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haute cour de justice
have
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have committed countless crimes and deserve to come to judgment
have completed a term of imprisonment
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haven
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have no reasonable grounds to know
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更新时间:2025/10/25 22:16:21