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童工一般年龄是多少岁
释义
法律分析:未满十六周岁的即可以被认定为童工,使用童工的用人单位应当被处以相应的处罚。根据我国《劳动法》的相关规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人;文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条
禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
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更新时间:2025/10/9 7:15:46