加班费能否计入绩效考核-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	加班费能否计入绩效考核
释义	法律分析：加班工资是可以算在绩效工资里的。加班费基数基数按劳动合同规定的工资标准计算。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	面包车能卖给收废品的吗 -法律知识面包车卖废品需要注意什么地方？面包车卖废品需要注意什么地方 -法律知识名下面包车卖了废品需要去车管所注销吗？名下面包车卖了废品需要去车管所注销吗 -法律知识大巴车车祸找谁赔偿车辆开包车出了交通事故怎么赔包车出了事故谁负责出了事故车主赔偿还是司机赔偿车出大事故保险公司怎么赔偿发生交通事故对方全责车上拉的货物怎么赔出了车祸后要求肇事司机赔偿什么面包车司机拉货没商业险出了事谁的责任开公司的车出了事故是否是驾驶员全赔交通事故车上货物谁来赔付？出车祸可以要求的赔偿有哪些买房需要付多少首付买房需要多少首付买房首付需要付多少? 汽车下乡补贴流程是怎样安徽新能源汽车补贴政策2022 车辆过户到底需要多少钱车辆过户一般需要多少钱进行车辆过户需要多少钱? 旧车过户多少钱规定是 burial exemption burn burn and scald burning of corpse burning ratio burning to death burn the corpse to cover up a crime burn the corpse to destroy the evidence burn to death bursting fracture bushrangers business business business accountability business accounting business activities business activities in audiovisual products business administration business administration law business affairs business agency business agent business agreement business as principal business association

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。