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问题	入职需要签订什么合同
释义	法律分析：一般来说单位应当自用工之日起与职工订立书面劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	单位遭品牌侵权怎样赔偿产品形象侵权怎么赔偿公司要求员工赔偿损失哪些情况公司需要赔偿员工侵犯公司企业名誉权会赔偿吗公司要求员工赔偿合法吗公司要求员工赔偿合法吗侵犯公司企业名誉权会赔偿吗员工给企业带来损失，公司怎么赔偿本公司在公司里被起诉的负面影响侵犯公司名誉权的赔偿是什么公司商业欺诈损害了消费者权益，可以要求公司赔偿吗？公司明知违法也不赔偿劳务合同是自己复印还是去哪领取闯红灯后要多久可以查到违章信息怎么交农村养老保险想做代驾怎么申请？法院开庭一方缺席怎么判去民政局办结婚证需要多少钱民政局领结婚证需要多少钱 -法律知识借钱不还算犯法吗借钱不还算犯法吗快递发了双份谁该负责同单号的两个包裹派件员是否可以扣下一个同单号的两个包裹派件员是否可以扣下一个 testimonial evidence testimonial session testimonium testimonium clause testimony testimony Testimony testimony testimony testimony experiment testimony of accomplice testimony of eyewitness testimony rules testing and appointment system testing certificate testing certification testing clause testis testkey test of compatibility test of control test of crime and noncrime test of documents test of personnel qualification test of words

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