网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题：

　

问题 拟授奖励和奖惩情况的区别
释义
    法律分析：拟授奖励就是拟定好的，打算授予的奖励。奖惩情况是已经做出的奖励或者惩罚。
    法律依据：《中华人民共和国公务员法》
    第三十九条 定期考核的结果作为调整公务员职位、职务、职级、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。
    第五十一条 对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体，给予奖励。奖励坚持定期奖励与及时奖励相结合，精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。
    公务员集体的奖励适用于按照编制序列设置的机构或者为完成专项任务组成的工作集体。
    
随便看

　

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。

　

Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/8/17 18:21:50