| 问题 | 工伤保险在更换股骨头时是否可以得到报销？ |
| 释义 | 工伤职工换股骨头鉴定为四级伤残，符合工伤保险规定的费用由工伤保险基金支付，超标费用原则上由同意使用者支付，非工伤原因造成的费用由用人单位支付。 法律分析 换股骨头鉴定为四级伤残。 四级伤残的工伤职工，因为工伤致股骨头坏死，需要置换的，所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付； 超过标准规定的费用，原则上谁同意使用谁支付。 工伤职工股骨头坏死，并非是工伤原因造成的，更换股骨头的费用，工伤保险基金不予支付，按照当地医疗保险的规定办理。 用人单位没有参加工伤保险的，应当由工伤保险基金支付的费用，由用人单位支付。 拓展延伸 工伤保险的医疗报销范围是否包括股骨头更换手术费用？ 根据工伤保险相关规定，医疗报销范围通常包括因工伤导致的医疗费用。然而，对于股骨头更换手术费用是否可以报销，需要具体参考工伤保险政策和相关规定。一般情况下，如果股骨头更换手术是因为工伤导致的损伤或疾病，且符合工伤认定标准，那么相应的医疗费用可能可以在工伤保险范围内得到报销。建议您咨询所在地的工伤保险机构或专业律师，以了解具体的政策规定和操作流程，确保您的权益得到合理保障。 结语 根据工伤保险相关规定，股骨头更换手术费用是否可报销需参考具体政策和规定。若符合工伤认定标准且工伤导致的损伤或疾病，可能可在工伤保险范围内报销。建议咨询工伤保险机构或专业律师，确保权益得到合理保障。 法律依据 工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第四章 职业病诊断与职业病病人保障 第四十五条 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由国务院卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门制定。 工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 |
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