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招聘未成年工犯法吗
释义
法律分析:用人单位招用未满十六周岁的未成年人是犯法的。
法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百四十四条 违反劳动管理法规,雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动的,或者从事高空、堤作业的,或者在爆炸性、毒害性等危险环境下从事劳动,情节严重的,对直接责任人员,处3年以下有期徒弄或者拘役,并处罚金;情节特别有用意严重的,处3年以上7年以下有期徒刑,并处罚金。
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更新时间:2025/1/24 3:50:27