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问题	兼职工离职可以扣工资吗
释义	法律分析：不合法的。1、只要是正常提出辞职并离职的，雇佣单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬、如果单位不是在离职当天结清所有的劳动报酬，劳动者可以到劳动监察部门投诉法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。”法律赋予非全日制用工的劳动者和用人单位双方任意解除权，但终止用工应该通知另一方。通知可以采用书面形式，也可以采用口头形式。
随便看	年前买房有什么好处多大年龄就不能开车了呢公司上报的离职员工社保当月自动消失吗 20号入职当月社保能交上吗 15号以后入职的,当月不能交社保吗员工20号入职当月给上社保吗月末入职是否可以次月起缴社保新员工15号入职交社保吗失业金报停后新单位交不上社保员工20号入职当月给上社保吗员工20号入职当月给上社保吗社保当天停当天能入保吗新入职员工当月社保是不是当月缴新员工入职第一个月社保刚入职交了社保之后就离职了怎么办试用期20天离职但是买了社保员工20号入职当月给上社保吗依照国际法边界争端应通过什么方式解决？依照国际法边界争端应通过什么方式解决黄山市屯溪区交通违章去处理要提前带上什么黄山市黟县交通违章处理要带什么东西安徽省黄山交通违章具体流程是什么安徽省黄山交通违章处理要带什么东西黄山市黟县交通违章处理要带什么东西黄山交通违章去处理要经过的步骤有哪些 claimant of recourse claimant's ledger claimant state claim authorship claim based on nonconformity claim based on physical loss or damage claim clause claim cooperation clause claim damages claim document claim for a refund claim for compensation claim for reconsideration claim for recovery claim for shortage claim in bankruptcy claiming bank claiming reimbursement claim in private law claim of indemnity claim of one's child claim of one's children by petition to court claim of reconsideration claim of recourse claim of repayment

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