劳动力类型有哪四种 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动力类型有哪四种 -法律知识
释义	法律分析: 只有三个类型。一、非日制用工劳动关系。二、短期劳动合同关系。三、集体合同关系。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
随便看	对于犯罪情节轻微的不需要判处刑罚的可以开设赌场罪的主观方面与客观方面? 开设赌场罪的客观要件有哪些开设赌场罪的客观要件开设赌场罪的主观构成要件和客观构成要件? 开设赌场罪的主观要件开设赌场罪的主观要件和客观要件? 开设赌场罪的主观方面与客观方面如何量刑开设赌场罪的特征有律师办理认罪认罚案件规定是什么盗窃罪的客观方面判断有什么? 盗窃罪的客观方面是什么一个人起诉离婚怎么离婚刑事案件终审判决后多少时间内提出申诉检察院刑事案件申诉好久会立案立案后可以变更诉讼请求吗 -立案起诉书立案后可以更改吗 -立案刑事申诉有次数限制吗刑事申诉没有次数限制吗对刑事案件申诉有无次数限制刑事案件申诉有时间限制吗刑事案件申诉有次数限制吗刑事申诉是否没有次数限制刑事案件的申诉有时间限制吗刑事案件申诉有没有时间限制呢 important conditions of effective administrative act important conditions of marriage important constructive conditions important criminal important document important figure important personage importation importation and exportation importation of complete sets of equipment import bill import cargo import clearance import commission agent import commission house import commitment import commodity import contract import control import credit import deposit scheme import documents import duties import duty memo imported goods

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。