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问题	男生合法年龄结婚
释义	法律分析：男生法定结婚年龄是二十二周岁。如果年龄不满22周岁，婚姻登记部门是不办理结婚登记的，即使结了婚也是属于无效婚姻，即如果由于年龄有误、造假等原因提前结婚了，婚姻也是无效的。法律依据：《民法典》第一千零四十七条结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。《民法典》第一千零四十九条要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。完成结婚登记，即确立婚姻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。
随便看	劳动保障行政部门可以进行监察的事项劳动保障监察部门有权采取的措施有哪些劳动保障行政部门监察哪些事项根据《劳动法》和《劳动监察规定》等有关规定劳动监察机构职责主要是监督检劳动保障行政部门实施劳动保障监察应当履行哪些职责 -法律知识劳动者在何种情形下可以获得社会保险待遇社会保险经办机构及其工作人员承担法规责任的情况是怎样的由谁负责全国社会保险经营劳动保障行政部门对违反劳动保障法律劳动保障行政部门工作人员违规的法律责任有哪些劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门作出处罚的情形劳动保障行政部门实施行政处罚的依据有 -行政处罚劳动保障行政部门工作人员违规的法律责任有什么劳动法关于违反劳动法的行政处罚劳动保障行政部门工作人员违规的法律责任有哪些行为由劳动保障部门责令改正并处2千至2万罚款对劳动保障行政部门和社会保险经办机构工作人员滥用职权、玩忽职劳动行政部门以外的哪些部门可以对用人单位执行劳动合同制度情况进行监督管理劳动行政主管部门可以对违法者作何处罚劳动保障行政部门对哪些事项实施劳动保障监察劳动保障行政部门工作人员违规的法律责任法律问题根据劳动法规定劳动行政部门或者有关部门的工作人员什么构成犯罪的依法追究刑劳动法监督检查的什么既包括劳动法各项规定的实施状况也包括劳动法律部门各项劳动标准制度规定劳动关系当事人不能约定什么劳动标准的劳动条件 prescription of execution of sentence prescription of parole by law prescription of prosecution prescription of the execution of judgment 原行政行为原选举单位原选区原业主原因原因说原因条件原因条件区别说原因因果关系说原油产量包干制原有规定原有状态原原种原约原则原则部分和判决部分原则分歧原则声明原则性规范原职原种

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